- Apa yang dimaksud dengan wewenang?
Jawab :
wewenang
adalah aspek kunci dari setiap kedudukan manajerial. Manajer yang bekerja
dengan bawahan harus mempunyai kemampuan untuk menyelesaikan urusan-urusan
melalui bawahan ini dengan menggunakan cara apa saja yang perlu, termasuk
kekuasaan untuk memerintah
2.
Apa perbedaan
tanggungjawab besar antara organisasi besar dan kecil jika dilihat dari segi
perspektif kontinuitas ?
Jawab :
a.
Organisasi besar memiliki tanggungjawab tinggi dalam mempertahankan stabilitas
kontinuitas secara jauh lebih komprehensif. Ini sebagaimana dikatakan oleh
Faisal Affif bahwa "Sesungguhnya semakin besar organisasi dan semakin
terbatas tanggungjawab para perseronya serta semakin tinggi peran modal
intensifnya maka faktor kesinambungan memegang peranan utama dalam organisasi
tersebut".
b.
Organisasi kecil secara konsep memiliki aset yang kecil, jumlah karyawan kecil,
produksi yang kecil, pasar yang kecil dan berbagai kondisi lainnya. Dengan
kondisi seperti ini suatu perusahaan kecil memiliki konsep berbeda dalam
melihat kontinuitas. pada organisasi kecil sisi kontinuitas diperhitungkan
namun tidak akan menjadi serius jika suatu saat organisasi tersebut bermasalah,
karena para konsumen, pemasok, pedagang, dan lainnya akan dengan cepat bisa
beralih ke organisasi lain untuk tetap bisa mempertahankan kinerja mereka.
3.
Apa yang dimaksud dengan organisasi tertutup ?
Jawab :
Organisasi
yang menganut konsep sistem tertutup adalah organisasi tersebut tidak memiliki
tingkat interaksi yang tinggi dengan lingkungan luar. Bahkan organisasi dengan
sistem seperti ini cenderung mengambil peran yang menjauh dari lingkungan luar.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar